3راه برای پاسخگو نگه داشتن خود در هنگام درخواست مشاغل جدید

درخواست برای شغل جدید می تواند به خودی خود یک شغل تمام وقت باشد. میزان تحقیق مورد نیاز برای یافتن شرکتی که به آن علاقه دارید و سپس شغلی که می خواهید.

درخواست برای شغل جدید می تواند به خودی خود یک شغل تمام وقت باشد. میزان تحقیق مورد نیاز برای یافتن شرکتی که در مورد آن هیجان زده هستید و سپس شغلی که برای آن واجد شرایط هستید، ممکن است زمان زیادی طول بکشد. هنگامی که موقعیت را پیدا کردید، باید بخش کتبی درخواست را پر کنید، مطمئن شوید رزومه شما به روز است و نامه پوششی شما استثنایی است. از طریق فرآیند مصاحبه، باید به دنبال افرادی باشید که با آنها ملاقات می کنید و در مورد سؤالاتی که می خواهید در طول مسیر بپرسید فکر کنید. در برخی موارد، ممکن است قبل از اینکه کار به شما پیشنهاد شود، یک آزمایش نمونه لازم باشد.

گذراندن تمام این مراحل برای یک شغل خسته کننده است، چه رسد به چندین شغل در شرکت های مختلف. بسته به موقعیت خود، ممکن است در حین کار در شرکت فعلی خود یا اتمام کالج به این موضوع دست پیدا کنید. برای جلوگیری از فرسودگی در طول فرآیند، مسئولیت پذیر ماندن ضروری است. این به این معنی است که همه چیز را مرتب و در جای خود نگه دارید. اساساً، این به شما کمک می‌کند تا هر بار بر ارسال بهترین درخواست ممکن تمرکز کنید. این مقاله قصد دارد شما را در فرآیند درخواست راهنمایی کند و شما را با ابزارهای پاسخگویی که برای موفقیت به آن نیاز دارید مجهز کند.

1- ضرب الاجل های کوتاه شخصی را تعیین کنید
بسیاری از درخواست‌های شغلی دارای ضرب‌الاجل‌های خارجی هستند، با تاریخی که در آن همه افراد علاقه‌مند باید مطالب خود را برای درخواست ارسال کنند. در حالی که رعایت این موارد مهم است، ابتدا باید ضرب الاجل شخصی تعیین کنید. هنگامی که متعهد شدید که به دنبال موقعیت جدیدی باشید، ضرب الاجل های کوچکی را برای کار در نظر بگیرید. این مهلت‌ها باید برای موارد ضروری مانند به‌روزرسانی رزومه  باشد. اینها وظایفی هستند که قبل از اینکه بتوانید هر برنامه ای را تحویل دهید باید انجام شوند.

با این کار از تقلا برای جمع آوری همه چیز قبل از ارائه درخواست جلوگیری می کنید. سایر مهلت‌های کوتاه برای ایجاد شامل انجام تحقیقات مناسب در مورد هر شرکتی است که برای آن درخواست می‌دهید و کنار گذاشتن لباس مصاحبه. فرقی نمی‌کند حضوری یا از راه دور مصاحبه می‌کنید، می‌خواهید چیزی بپوشید که در آن احساس اطمینان کنید.

هنگامی که یک مصاحبه برنامه ریزی شد، یک مهلت کوتاه برای تمرین آنچه می خواهید بگویید تعیین کنید. در حالی که پاسخ‌های شما نباید تکراری باشد، می‌تواند مفید باشد که با صدای بلند آنچه را که می‌خواهید به آن برسید بگویید. مطمئن شوید که می توانید به طور خلاصه پاسخ دهید که چرا برای این موقعیت خاص مناسب هستید. و مطمئن باشید که می توانید پاسخ دهید که چگونه تیم را تقویت خواهید کرد. داشتن دو تا سه سوال برای پرسیدن از مصاحبه کننده همیشه ایده خوبی است، تا زمانی که به سوالات قبلاً پاسخ داده نشده باشد. به جای سوال در مورد مزایای سلامتی یا حقوق، در مورد اینکه ساختار تیم چگونه به نظر می رسد یا روحیه شرکت چگونه است بپرسید.

2-از تقویم خود برای ماندن در کار استفاده کنید
با تمام این مهلت‌های شخصی کوچک برای پیگیری، می‌خواهید زمانی که برای شغل جدید خود درخواست می‌کنید، یک روش سازمان‌یافته داشته باشید. ممکن است همزمان برای چندین شغل مصاحبه کنید. این اطلاعات بسیار زیادی است که هر کسی نمی تواند به خاطر بسپارد، به خصوص اگر در حال حاضر تمام وقت کار می کنید. با یک تقویم دیجیتال می توانید برای این مهلت ها یادآوری تنظیم کنید. این کمک می کند تا اطمینان حاصل شود که برای هر چیزی که برنامه ممکن است در مسیر شما قرار بگیرد آماده و برنامه ریزی شده اید.

فرقی نمی‌کند از Google Calendar، Apple Calendar، Microsoft Outlook،  Calendar.com یا پلتفرم دیگری استفاده می‌کنید، برای کارهای مصاحبه خود یک برچسب ایجاد کنید. این برچسب رنگی به شما کمک می کند تشخیص دهید که قبل از یک تاریخ مشخص چه کاری باید انجام شود. اگر از امروز یک هفته مصاحبه حضوری دارید، به این فکر کنید که قبل از آن چه کاری باید انجام دهید. ضرب الاجل های کوچک خود را در تقویم خود قرار دهید، مانند اصلاح بیانیه ماموریت شخصی خود و تحقیق در مورد پانل مصاحبه کنندگان. تنظیم یادآوری برای خود چند روز قبل از یک ضرب‌الاجل مهم نیز می‌تواند تضمین کند که خود را مسئول می‌دانید.

اما اگر برای پیگیری همه فرصت‌های شغلی جدید خود تلاش می‌کنید، بدانید که ابزارهایی برای کمک وجود دارد. پلتفرم‌های توسعه شغلی شخصی مانند Teal می‌توانند به ردیابی همه درخواست‌های شغلی احتمالی شما، یادآوری ارسال ایمیل‌های بعدی و تکمیل خودکار سوالات تکراری کمک کنند. از طریق فناوری هوش مصنوعی، حتی می‌تواند رزومه شما را تجزیه و تحلیل کند و بینش‌هایی را برای زمینه‌های بهبود ارائه دهد و همچنین دستاوردهای را برای موقعیت‌های خاص پیشنهاد کند. این ابزار را به عنوان کمک مسئولیت پذیری خود در سفر درخواست شغلی خود در نظر بگیرید.

3-یک شریک پاسخگویی پیدا کنید
حتی با وجود تمام این مهلت‌های کوتاه و ابزارهای پیچیده، ممکن است در طول جستجوی شغل احساس الهام نکنید. ممکن است پس از شنیدن یک “نه” از یک شرکت خاص یا فهمیدن اینکه آنها تصمیم به استخدام داخلی دارند، شتاب خود را از دست بدهید. اسکن لینکدین برای روزها ممکن است باعث شود که از آنچه در دسترس است احساس ناامیدی بیشتری کنید. متأسفانه این شیارها بخشی از فرآیند است. و رهایی از آنها ممکن است به معنای یافتن کسی باشد که بتوانید آشکارا با او در میان بگذارید و در مورد مشکلات خود صحبت کنید.

آنها می گویند یک شریک مسئولیت پذیر می تواند به افراد در اهداف سلامتی و تندرستی کمک کند.  همین طرز فکر می تواند برای اهداف حرفه ای شما نیز استفاده شود. اگرچه ممکن است این شخص در کلاس‌های اسپین ساعت 6 صبح با شما ثبت‌نام نمی‌کند، اما زمانی که به یک تابلوی صدای قابل اعتماد نیاز دارید می‌تواند آنجا باشد. داشتن یک شریک مسئولیت‌پذیر بیرونی می‌تواند شما را در طول فرآیند انجام وظیفه کند و الهام بخش شما باشد، حتی اگر همه چیز طبق برنامه پیش نرود.

پیدا کردن یک شریک مسئولیت پذیر برای جستجوی کار کمی متفاوت از یافتن یک شریک برای سفر سلامتی شما است. شما می خواهید شخصی را پیدا کنید که به کارفرمای فعلی شما اجازه ندهد که به دنبال جای دیگری هستید. بنابراین، یک مدیر یا همکار فعلی لزوما گزینه مناسبی نیست. در عین حال، شما کسی را می خواهید که صنعت مورد نظر شما را درک کند. بنابراین، یکی از اعضای خانواده یا دوست نیز ممکن است خوب کار نکند. یک مربی شغلی یا همکار سابق، همه گزینه‌های عالی هستند، تا زمانی که احساس راحتی کنید که سفر را با آنها به اشتراک بگذارید.

نکات مهم
پاسخگو ماندن در هنگام درخواست شغل جدید آسان نیست. بسیاری از مردم قبل از اینکه واقعاً به سمت این جهش حرکت کنند، ماه ها و ماه ها فقط در جستجوی فرصت های احتمالی هستند. تغییر شغل در صنعت فعلی شما می تواند آن را چالش برانگیزتر کند. این عمدتاً به این دلیل است که ممکن است نخواهید برنامه های شغلی آینده خود را با مدیر فعلی خود در میان بگذارید. با این اوصاف، ابزارها و منابعی برای پاسخگو نگه داشتن شما در طول فرآیند وجود دارد.
منظم ماندن برای موفقیت بسیار مهم است. شما می‌خواهید بهترین کار خود را به کار بگیرید، بنابراین از دست دادن یک ضرب الاجل خارجی ایده‌آل نیست. برخی از شرکت ها ممکن است به این موضوع توجه کنند و شما را برای فرصت های آینده جریمه کنند. استفاده از یک تقویم دیجیتال و یک پلت فرم نرم افزاری برای سازماندهی همه برنامه های شما می تواند مفید باشد. توجه داشته باشید که با چه کسی ملاقات می کنید و ببینید آیا از طریق لینکدین ارتباط متقابلی دارید یا خیر.
مهمتر از همه، به یاد داشته باشید که شما برای موقعیت خود به همان اندازه که آنها با شما مصاحبه می کنند، مصاحبه می کنید. اگر عاشق شرکت یا تیم نیستید، ممکن است مناسب نباشد. مثبت بمانید، به دنبال فرصت هایی باشید که شما را هیجان زده می کند و خود را مسئول نگه دارید تا موقعیت رویایی خود را بدست آورید.